Trong năm 2025, tập thể PSC đang nỗ lực làm việc, nêu cao tinh thần “Chuẩn mực – Đổi mới – Vươn xa”.
Để tạo tinh thần hứng khởi cho CBNV, Công ty đã tổ chức chuyến du xuân tới những địa điểm tâm linh nổi tiếng tại khu vực ngoại thành Thủ đô Hà Nội. Với những nhiệm vụ trọng tâm trong năm 2025, Ban lãnh đạo Công ty đã có những buổi họp, thảo luận và chia sẻ định hướng đối với các nhân sự quản lý của Trụ sở chính, thông qua đó, giúp cho các cán bộ quản lý nắm rõ hơn đồng thời thể hiện tinh thần đoàn kết, quyết tâm để thực hiện khối lượng công việc 2025.
Với nhiệm vụ chính là Quản lý vận hành, PSC chú trọng công tác đào tạo/sát hạch định kỳ với kỳ sát hạch dành cho khối Kỹ thuật vận hành tòa nhà được diễn ra ngay trong tháng 02/2025. Với sự tham gia của 100% nhân sự thuộc khối ngành kỹ thuật vận hành từ các BQL trực thuộc PSC, kỳ sát hạch đã được diễn ra an toàn, minh bạch với tỷ lệ đạt tiêu chuẩn bài thi ở mức cao (trên 90%), phản ánh việc nắm vững các quy trình nghiệp vụ theo Bộ Tiêu chuẩn vận hành PSC đã được đào tạo định kỳ trước đó.
Song song với đó, với việc dự kiến tiếp nhận các dự án mới, PSC đã củng cố và chuẩn bị sẵn sàng phương án vận hành đảm bảo việc tiếp quản trơn tru trong thời gian ngắn nhất.
Xác định năm 2025 với bối cảnh chung còn nhiều biến động, PSC tiếp tục kiên định với định hướng đã lựa chọn, lấy Chuẩn mực Thành Công và sức mạnh kỷ luật làm nền tảng, đặt trọng tâm vào công tác nâng cao hiệu suất, hiệu quả công việc và quản trị hệ thống chuyên nghiệp.